和(hé)天環保視(shì)員工為(wèi)公司最寶貴的(de)财富，願意吸納優秀和(hé)有(yǒu)潛力的(de)人才，并為(wèi)員工提供發展個人才能的(de)舞台，希望每一(yī)位員工都能在和(hé)天環保得到良好的(de)發展，進了和(hé)天環保的(de)門，就是和(hé)天環保人，傳達着企業文化的(de)精髓。  

   和(hé)天環保用人理(lǐ)念為(wèi)：品德優先、崗位匹配、盡職盡責、團隊協作。

   品德優先：以品德第一(yī)，能力第二為(wèi)任用标準，“有(yǒu)德無才，其德可(kě)用，有(yǒu)德有(yǒu)才，其應重用，有(yǒu)才無德，其才難用”。

   崗位匹配：每個崗位都有(yǒu)自(zì)己的(de)專業要求，适合的(de)人放在合适的(de)位置上才是人才，才能充分發揮他的(de)作用。

   盡職盡責：對工作有(yǒu)高(gāo)度的(de)責任心，做(zuò)人--謙卑、誠信；做(zuò)事--認真、敬業、創新、追求卓越。

   團隊協作：一(yī)滴水是渺小的(de)，彙成大海才會波瀾壯闊；一(yī)粒土是輕微的(de)，積聚高(gāo)山方能巍巍奇觀。個人的(de)力量是微弱的(de)，但他依存于一(yī)個優秀的(de)團隊便能随着團隊的(de)成長(cháng)而邁向成功。

   和(hé)天環保用人方針為(wèi)：“事業留人，環境留人，待遇留人，情感留人”

   我們崇尚事業留人：

   緻力于把和(hé)天環保的(de)事業不斷做(zuò)大，搭建更大的(de)舞台，為(wèi)公司內(nèi)部的(de)優秀人才提供更多成就自(zì)我、實現自(zì)身價值的(de)機(jī)會，同時也吸引更多的(de)   人才加盟；

   我們強調環境留人：

   通過塑造“不斷進取，永不滿足”的(de)企業文化，在企業內(nèi)部構建積極向上的(de)人才環境。

   我們主張待遇留人：

   圍繞“在不斷為(wèi)公司創造利潤的(de)同時，為(wèi)員工謀取越來越好的(de)福利”這一(yī)宗旨，建立一(yī)整套行(xíng)之有(yǒu)效、極富激勵性的(de)經營機(jī)制。

   我們重視(shì)情感留人：

   公司注重員工間情感的(de)培養，給每個員工家的(de)感覺。

   加入和(hé)天環保，共創美好未來，和(hé)天環保人期待您的(de)加入！